不知不觉我在美国加州生活也快两个月了;
在加州的这段日子,真是令我打开眼界。
很多的亲戚及朋友都羡慕我有机会在Fortune500里前一白跨国大集团上班;
更有朋友感慨为什么自己没机会到海外受训及工作。
在加州工作的这段日子,我真是看多了很多事物;
从工作态度到生活方式都与大马有所不同。
美国人的工作态度是工不在于多而在于精,大马人的工作态度是工不在于精而在于多;
一个好的员工到底应该是某方面的专才还是勤于工作呢?
以我所见在科技发达的二十一世纪,专才必然是一间企业的天价资产;
勤劳的员工,都是可以用机器来取代的不是吗?
大马很多企业管层都觉得,从知名跨国企业出来的人都有一定的水准;
所谓兰船都有三根钉,给于品质保证的信心。
能从Fortune500跨国大企业毕业,必然是天之骄子;
这就如能从世界顶尖高等学府毕业的学者一样。
以我所见,在世界级大企业里也不是全精英;
名不虚传者大有人在,浪得虚名者也数之不尽。
能有幸被Fortune500大企业录取当然值得骄傲;
但背着“跨国大企业精英”名号的当儿,也要不断的自我进修。
这样才不负大众的期望;
背负欺世盗名的罪名也!
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